為扎實推進我院“青藍工程”實施，傾聽新入職教師心聲，切實關注他們在教學、科研等發展過程中遇到的困難和問題，促進他們盡快轉變角色，12月3日下午，馬院在會議室召開2021年新入職教師工作思想交流座談會。馬克思主義學院院長王榮敏、黨支部書記王東，副院長常鳳亮和翟晶、指導教師孫婧和孫亞萍，與2021年新入職的徐悅、孫子豪老師進行了工作思想交流。
徐悅、孫子豪兩位新入職教師首先結合自身情況，匯報了自己入職以來的感想和感受、對教師職業的理解與感悟，總結了自身的優勢和不足，暢談了今后工作努力的方向。與會的領導教師分別從教學、科研、與教師和學生的關系等方面，從分管工作的角度對兩位教師提出的困惑予以解答，并分享了自己的經驗和感悟，鼓勵新教師盡快完成從學生到教師的角色轉換，不斷提高教學科研水平，合理規劃自身成長，為學校發展貢獻力量。
王榮敏指出，入職第一年是教師生涯的關鍵一年，兩位教師已經嶄露頭角，邁出了堅實的一步。今后的三年是教學風格的“成型期”，新教師要抓住“青藍工程”實施的有利時機，向師傅學、向同事學，努力成為教學骨干。新教師要積極適應新形勢新任務，將個人發展融入學校發展大局；要做好職業發展規劃，向優秀教師“對標對表”，以團隊形式發揮優勢共同進步，不斷提高教學科研水平。
